Und der Oscar geht an...

At Hartmannsind wir stolz darauf, über traditionelle Praktiken hinauszugehen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder entfalten kann. Wir freuen uns, bekannt geben zu können, dass Hartmann Ungarn wurde geehrt durch die Ungarischer Verband für Personalmanagement mit dem HR-Oscar 2024 in der Kategorie „Große Unternehmen außerhalb von Budapest“ – eine Anerkennung unseres anhaltenden Engagements für das Wohlbefinden der Mitarbeiter, unsere soziale Verantwortung und eine zukunftsorientierte Organisationsentwicklung.

In Ács seit 1991 tätig, Hartmann Ungarn hat sich zu einem wichtigen Akteur in unserem globalen Netzwerk entwickelt. Fast 600 ungarische Kollegen produzieren und liefern jährlich über eine Milliarde Produkte. Unser Erfolg beruht auf einer Philosophie, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht: Wir glauben, dass das Wohlergehen unserer Mitarbeiter und der breiteren Gemeinschaft das Rückgrat eines nachhaltigen, leistungsstarken Unternehmens bildet.

HartmannDer Ansatz von zum Thema Wohlbefinden ist sowohl umfassend als auch flexibel und passt sich den sich entwickelnden Bedürfnissen unserer vielfältigen Belegschaft an. Durch die Identifizierung einzigartiger Mitarbeiterpersönlichkeiten haben wir unsere Programme so zugeschnitten, dass sie den individuellen Wohlbefindensbedürfnissen gerecht werden, die geistige, körperliche und soziale Dimensionen umfassen. Dazu gehören:

• Personalisierte Wohlfühlinitiativen: Bereitstellung von Ressourcen wie medizinischer Unterstützung, Tools zur Stressbewältigung und Möglichkeiten zur körperlichen Betätigung.
  
  
• Transformative interne Kommunikation: Nutzung der Blue Colibri App um unsere Teams durch Echtzeit-Interaktion, Community-Engagement und optimierten Informationsfluss zu stärken.
  
  
• Kulturelle Entwicklung: Implementierung von Strategien auf Basis von Vorhersageindizes, die die Konfliktlösung verbessern, die Kommunikation fördern und eine integrative Unternehmenskultur pflegen.

Diese konzertierten Anstrengungen haben zu spürbaren Verbesserungen geführt – niedrigere Fluktuationsraten, weniger Krankheitstage und eine höhere allgemeine Mitarbeiterzufriedenheit. Durch die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Programme stellen wir sicher, dass unsere Belegschaft ausgestattet, motiviert und auf das Wesentliche ausgerichtet ist. Hartmann's umfassendere Vision.

Der Ungarische Verband für Personalmanagement hat anerkannt Hartmann Ungarns innovativer Ansatz und lobt unseren Fokus auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und unsere soziale Verantwortung. Diese Auszeichnung ist ein Beweis für das Engagement unseres Teams und ein klarer Hinweis darauf, dass wir auf dem richtigen Weg sind, eine noch engagiertere und dynamischere Organisation aufzubauen.

At Hartmann, wir sind begeistert davon, unseren Kunden zu helfen“Pack & Perform.” Dieses Engagement beginnt bei unseren eigenen Mitarbeitern. Ihr Wohlbefinden ist der Motor unserer Fähigkeit, Kunden effektiv zu bedienen, nachhaltig zu innovieren und die Branche selbstbewusst anzuführen. Wir danken unseren ungarischen Kollegen, die diesen Erfolg möglich gemacht haben, und freuen uns darauf, unsere mitarbeiterorientierte Kultur in allen unseren weltweiten Niederlassungen weiter auszubauen.